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江西职业技术大学2025-2026学年大学生就业协会“大学生就业指导课程”摄影活动
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| 活动开始时间：
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2025-11-15
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活动地点：
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濂溪校区科创楼310
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| 预计活动人数：
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45
人
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活动时间段：
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2025-11-15至2025-11-15
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| 指导老师：
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袁春香
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负责人：
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兰云娇
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| 主办单位：
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招生就业处
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承办单位：
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大学生就业协会
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| 活动所需器材：
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| 活动简介: |
大学生就业指导课程是面向高校学生开设的实用型课程，核心目标是帮助学生明确职业方向、提升就业竞争力，实现从校园到职场的有效衔接。职业认知与规划：帮助学生结合自身兴趣、能力和行业趋势，制定短期（毕业求职）与长期（职业发展）目标，学习职业生涯规划方法。就业政策与信息获取：解读国家及地方就业政策，指导学生通过官方平台、企业官网、校园招聘等渠道获取有效就业信息。求职技能提升：聚焦简历撰写、面试技巧、网申与笔试等实操能力训练。职业素养与职场适应：讲解职场沟通、团队协作、时间管理等基础素养，分析职场常见问题，提前铺垫职场适应能力。多元就业路径指导：覆盖主流求职外，还包括考研、考公、留学、创业、灵活就业等路径的政策解读与准备建议，满足学生多样化发展需求。
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| 活动相关背景: |
大学生就业指导课程的开设，主要源于高校扩招后就业市场供需关系变化、学生职业规划意识薄弱、校园与职场能力要求存在差异等多重现实需求，核心是为了缓解就业矛盾、提升学生就业质量，同时适应社会对高素质应用型人才的需求。 就业市场环境变化：随着高校毕业生规模逐年增长，就业市场从“卖方市场”转向“买方市场”，企业对人才的筛选标准更趋多元化（除专业能力外，新增沟通、协作、问题解决等综合能力要求），需通过课程帮助学生匹配市场需求。 学生自身发展需求：多数学生在大学期间缺乏系统的职业规划认知，存在“盲目考研/求职”“对行业了解不足”“求职技能欠缺”等问题，课程可针对性填补学生在职业探索、目标设定、实操能力上的空白，避免就业“迷茫期”。
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| 活动策划: |
江西职业技术大学2025-2026学年大学生就业协会“大学生就业指导课程”摄影活动
策
划
书
主办单位: 招生就业处
承办单位：大学生就业协会
负责人：兰云娇
联系方式：18870261325
目录
一．活动简介·································3
二．活动背景·································3
三．活动时间及地点······························4
四．活动对象及预计人数····························4
五．活动流程·································4
六．申请理由·································4
七．经费来源·································5
八．注意事项·································5
一、活动简介
大学生就业指导课程是面向高校学生开设的实用型课程，核心目标是帮助学生明确职业方向、提升就业竞争力，实现从校园到职场的有效衔接。职业认知与规划：帮助学生结合自身兴趣、能力和行业趋势，制定短期（毕业求职）与长期（职业发展）目标，学习职业生涯规划方法。就业政策与信息获取：解读国家及地方就业政策，指导学生通过官方平台、企业官网、校园招聘等渠道获取有效就业信息。求职技能提升：聚焦简历撰写、面试技巧、网申与笔试等实操能力训练。职业素养与职场适应：讲解职场沟通、团队协作、时间管理等基础素养，分析职场常见问题，提前铺垫职场适应能力。多元就业路径指导：覆盖主流求职外，还包括考研、考公、留学、创业、灵活就业等路径的政策解读与准备建议，满足学生多样化发展需求。
二、活动背景
大学生就业指导课程的开设，主要源于高校扩招后就业市场供需关系变化、学生职业规划意识薄弱、校园与职场能力要求存在差异等多重现实需求，核心是为了缓解就业矛盾、提升学生就业质量，同时适应社会对高素质应用型人才的需求。 就业市场环境变化：随着高校毕业生规模逐年增长，就业市场从“卖方市场”转向“买方市场”，企业对人才的筛选标准更趋多元化（除专业能力外，新增沟通、协作、问题解决等综合能力要求），需通过课程帮助学生匹配市场需求。 学生自身发展需求：多数学生在大学期间缺乏系统的职业规划认知，存在“盲目考研/求职”“对行业了解不足”“求职技能欠缺”等问题，课程可针对性填补学生在职业探索、目标设定、实操能力上的空白，避免就业“迷茫期”。
三、活动时间及地点
时间：2025年11月15日9:00--10:30
地点：濂溪校区科创楼310
四、活动对象及预计人数
活动对象：大学生就业协会全体人员
预计人数：45人
五、活动流程
1、工作人员配合好指导老师
2、维护好现场秩序
3、可以使用手机来进行拍照
4、活动结束后清理招聘大厅的卫生
六、申请理由
大学生目前对职业方向存在迷茫，缺乏系统规划方法，希望通过课程明确自身职业定位，结合兴趣与能力制定合理发展路径。随着高校毕业生规模逐年增长，就业市场从“卖方市场”转向“买方市场”，企业对人才的筛选标准更趋多元化（除专业能力外，新增沟通、协作、问题解决等综合能力要求），需通过课程帮助学生匹配市场需求。求职实操能力不足，在简历撰写、面试应对等方面缺乏经验，需借助课程学习实用技巧，提升求职竞争力。对就业市场趋势、企业招聘标准及职场规则了解较少，希望通过课程获取专业信息，提前做好职场衔接准备，避免毕业后面临“就业断层”。特此申请素质拓展学分。
七、经费来源
无
八、注意事项
1.协会所有人要注意当天的礼节，做好当天的安全工作。
2.听从企业及协会负责人安排。
3.引导学生提前了解活动内容。
4.工作人员负责活动现场的秩序及卫生问题并引导前来面试
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指导老师：袁春香
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成员总数：489人
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党员人数：0人
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男 生 数：291人
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女 生 数：197人 |
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成立时间：2019-06-01
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| 社团名称：
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大学生就业协会
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| 社团宣言：
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| 社团宗旨：
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